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县地税局:配送“十个一”套餐 履职尽责葆本色

2017-04-20 09:02:52 作者:黄 加、徐 辉 来源:嘉鱼纪委 浏览次数:0

为认真落实省政府开展的2017年度加强部门履职尽责督促检查工作,县地方税务局紧密联系工作实际,结合“两学一做”“规范管理年” 等活动,以干部队伍管理为切入点,以防范税收执法风险为目的,配送“十个一”套餐,扎实开展履职尽责督促检查工作。

一次全体动员。县地税局党组集中收看了履职尽责督促检查工作电视会议后,高度重视,迅速组织,召开了县局党组会和全体干部职工动员会,及时学习传达省政府履职尽责督促检查工作电视会议精神,要求全局干部职工在思想上要引起高度重视,触动神经,规范行为,忠诚履职,高效尽责。

一套履职方案。为了履职尽责督促检查工作有序开展,县地税局迅速制定了《皇冠地税局“履职尽责督促检查”工作实施方案》,进一步明确内容、时间和要求,进行责任分工,成立工作领导小组和整治工作专班,由党组书记、局长亲自挂帅,分管局领导牵头,各单位抓落实,纪检监察部门督促协调,做到各司其职、各负其责,相互配合,形成合力抓好落实。

一纸全员承诺。该局制定了履职尽责承诺书,人人签订承诺书,每名干部职工结合自己的岗位职责,对照承诺事项,开展实质性自查自纠,一一抓好落实。

一个支部堡垒。该局以创建“六好”党支部为契机,以“四评”为抓手,分局科室以“五查”“五比”为载体,大力推动党员“流动红旗岗”这一党建特色品牌创建工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,通过党建引领,进一步坚定全局干部职工理想信念,传递正能量,点燃干事的激情,发挥“燃灯者”积极作用。

一次辅导培训。为了高效履职,忠诚尽责,该局邀请县纠风办领导给干部职工授课,授课结合当前地税工作实际,厘清履职尽责工作思路,要求干部职工做政治坚定、知行合一、忠诚正派、严格自律、恪尽职守的地税人。

一次走访征询。为了更好地打通纳税服务“最后一公里”, 该局干部职工“走出去”贴近广大纳税人及服务对象,结合“便民办税春风行动”、税收宣传月等活动,局领导带队深入企业、特别是小微企业走访调研,深入了解企业生产经营情况、经营中存在的实际困难,思考营改增后企业税负状况,分析将面临的新问题,发放调查问卷,请企业对该局履职尽责工作提出宝贵建议,以促进更好地提升服务水平。

一次广泛纳谏。该局加强与今年履职尽责督促检查相关单位的联系,学习他们在履职尽责方面好的经验和做法,同时组织召开一次纳谏座谈会,请县四大家相关领导、县纪委、县直相关单位及乡镇相关负责人、县人大、政协部分代表对该局在税收政策宣传、优化纳税服务、“三抓一优”、执行税收优惠政策、助力地方经济发展等方面提出建议,该局对广泛征求的意见一一进行梳理,直面问题并有针对性的加以整改。

一轮彻底排查。该局进一步加大监督检查工作力度,成立监督检查专班,对干部职工着装、上下班工作纪律、税收执法、廉洁从税等方面,结合分局科室“五查”、“五比”活动,进行了暗访检查,并且结合《全市地税系统开展违纪问题自查专项活动的实施方案》,对违反八项规定和违反党的“六大纪律”问题开展全方位的大排查,将有可能的风险遏制在萌芽状态。

一片虔心整改。该局采取多种宣传方式,加大宣传力度,有效推动了履职尽责工作。如公布征求意见电子信箱、举报电话、发放调查问卷等。截止到4月初,共向纳税人发放调查问卷200余份,广泛征求纳税人和相关职能部门对该局在纳税服务、工作作风、税收执法、助力经济发展等方面的意见。并针对问卷所反映的问题进行了归纳,虚心接受意见,诚心整改,建立问题台帐,补齐短板,实行销号制,不断规范各方面工作。

一律狠心问责。动员千遍不如问责一遍,该局高举问责利剑,对不遵守单位工作纪律、出勤不出力、工作敷衍,只戴帽子不履职、在其位不谋政的干部职工强力追责问责。截止4月初,该局已经对11名干部职工进行了批评教育,通过追责问责倒逼干部职工履职尽责。

 

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